Persoonlijk leiderschap

‘Maar ik ben zo goed’, hoor ik vrouwen regelmatig verzuchten. ‘Ik wil dat anderen zien hoe goed ik ben en ik wil erkenning voor mijn kennis en kunde.’ Allemaal leuk en aardig maar een subjectieve kwalificatie van ‘goed-zijn’ is eigenlijk een kwalificatie die stil in de ruimte blijft hangen. Eigenlijk een kwalificatie van niets want als anderen jouw talenten niet zien… zijn ze er niet. Ongeacht hoe goed je denkt dat je bent, als een ander dat niet kan zien – jij kunt het niet zichtbaar maken – dan bestaat goed zijn alleen in je hoofd.